Cover Letter

2 Days Training & Discussion

Leading a High Performance Team

Memimpin Tim Berkinerja Tinggi

Deskripsi

Membangun tim yang sukses dan berkinerja tinggi lebih dari sekadar menemukan sekelompok orang dengan keterampilan profesional yang tepat. Seorang pemimpin harus memainkan peran lebih  untuk memastikan agar kelompok bisa bekerja sama dengan baik.

Pelatihan ini merupakan salah satu cara untuk memperoleh keterampilan yang dibutuhkan untuk memimpin tim. Peserta akan mempelajari cara membangun tim yang efektif dari awal, dan mengelola upaya semua orang untuk memaksimalkan  kinerjanya.

Tujuan Training

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan mampu untuk : 

• Merancang cetak biru untuk membentuk tim berkinerja tinggi.
• Membangun fondasi dan kerangka yang solid dalam membangun tim.
• Membangun jembatan komunikasi yang lebih baik.
• Memastikan saling percaya dan rasa hormat dalam tim.

Materi Training

Outline Materi Training akan membahas :

1. Designing a Successful Blueprint for Your High Performance Team
• The Purpose of a Blueprint
• Distinguishing Teams from Groups
• Group vs. Team Characteristics
• Group-Centered Managers vs. Team-Centered Leaders
• Increasing Productivity Through Teamwork
• The Benefits of Team Building
2. Building a Strong Foundation
• The Importance of a Strong Foundation
• Taking the Time to Plan
• Applying Organizational Skills
• Building a Climate for Motivation
• Establishing Accountability
3. Constructing a Solid Framework
• Assembling Your High Performance Team
• Combining Diverse Behavior Styles
• Leveraging the Strengths of Each Style
• Building a Solid Team Through Training
• Promoting Teamwork Through Your Leadership Style
4. Building Bridges to Better Communication
• Facilitating Open Communication
• Fostering Teamwork Through Collaboration
• Involving the Team in Setting Goals and Standards
• Making Problem Solving a Team Effort
• Creating a Climate for Team Problem Solving
• Examining Conflict
• Conflict Resolution Styles
• Helping a Team Resolve Conflicts Productively
5. Ensuring Mutual Trust and Respect
• Fostering an Environment of Trust
• Recognizing Employee Performance
• Implementing Positive Discipline
• Coaching: Essential in Team Building
• Six Tools for Effective Coaching

Target Peserta

• Semua pihak yang membutuhkan pengetahuan Memimpin Tim Berkinerja Tinggi
• Supervisor, Manager, Senior Manager, Kepala Divisi Dll

Training akan didesain sedemikian rupa sehingga tidak sekedar untuk menambah wawasan pengetahuan peserta saja melainkan lebih berorientasi pada kemanfaatan pada praktek operasional pekerjaan.

Hasil pelatihan yang efektif diukur bukan hanya hasil dari pencapaian individu masing-masing karyawan, tapi juga pencapaian target perusahaan secara keseluruhan.

Untuk Informasi lebih lanjut bisa menghubungi Relationship Manager kami :

Rahma Yuniarti - 087885818700 - rahma.mdp@gmail.com